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逍林镇人民政府编外用工人员招聘公告

2019-06-10 15:53:26 来源:慈溪人才网 点击数:1446

逍林镇人民政府编外用工人员招聘公告

 

因工作需要,逍林镇人民政府决定面向社会公开招聘编外用工人员,具体有关事项如下:

一、人员性质

性质为逍林镇政府编外用工人员。

二、招考指标

5名,从事综合行政执法辅助人员岗位。

三、范围、对象和条件

(一)范围和对象

1、户籍要求逍林及周边乡镇(包括胜山、匡堰、桥头);

2、年龄35周岁及以下(1984年6月10日以后出生);

3、男性,大专及以上学历, 退伍军人可放宽到高中以上学历。

(二)招聘条件

1、思想政治素质好,拥护中国共产党的领导,遵纪守法,无违法犯罪记录。

2、爱岗敬业,品行端正,作风正派,具有吃苦耐劳、乐于奉献、勇于创新的精神。

3、身体健康,五官端正,具有良好的表达和沟通能力,有公文写作能力。

四、招聘办法和程序

(一)报名

1、报名时间

6月17日-6月21日  上午8:30—11:00;下午14:00—16:30。

2、报名方式

采取现场报名方式。每位报考人员随带有关原件和复印件:本人身份证、户口簿(集体户口的提供经当地公安部门盖章后的集体户口簿大奖网app官方下载和本人信息页复印件)、学历(学位)证书、报名表、近期1寸免冠彩色照片2张,退伍军人随带相关证明,到逍林镇政府组织人事办(镇政府大楼三楼314办公室)报名(报名表详见附件),联系电话0574-63517671。

3、资格审查

由镇组织部门负责对报名人员进行资格审查,符合条件者到逍林镇人民政府314办公室领取准考证,领取时间另行通知。各岗位报名合格人数不足招聘指标3倍的,酌情核减或取消招聘计划。

(二)考试

1、考试采用先笔试,后面试的方法进行,满分均为100分,合格分为60分。笔试时间和笔试地点见准考证,面试时间另行通知。笔试测试综合基础知识和写作能力。

2、根据笔试成绩从高分到低分按招聘指标数1︰3比例参加面试,面试合格分为60分,面试成绩不足60分的,取消资格。面试主要测试考生口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。

3、总成绩按照笔试40%、面试60%计算。若总成绩相等则以面试成绩高者优先;若面试成绩仍并列,增加客观题测试后得分高者优先。

(三)体检

根据招聘指标,在面试合格人员中按总成绩高分到低分等额确定体检对象。体检办法参照《公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定。体检不合格者淘汰。不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。因放弃体检或体检不合格而空缺的名额,可在面试合格人员中,按总成绩高分到低分的次序进行递补。

(四)考察

在体检合格人员中,对体检合格人员进行考察,主要考察其德才表现和应聘资格条件等情况,考察标准参照公务员录用考察有关规定,考察分合格和不合格。

(五)公示

考察合格人员为拟聘用人员。经公示7天后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定办理聘用手续。

五、聘用

  聘用人员按规定签订劳动合同,聘用后的相关待遇和有关考核、管理,按有关规定执行。

本招聘办法由逍林镇党政办负责解释。

 

 

 

逍林镇人民政府

 2019年6月10日

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